Уходил в море заработать, вернулся – должником

Наверняка, такая ситуация знакома многим рыбакам. Калининградская региональная организация Российского профсоюза моряков в очередной раз столкнулась с ситуацией, когда из заработной платы работника была удержана определенная сумма денег. С вопросом о законности действий работодателя рыбак обратился в КРО РПСМ. 

– Его трудовой договор оказался абсолютно стандартным – такие на подпись предлагают большинство наших компаний, работающих в рыболовном секторе, – говорит председатель КРО РПСМ Людмила Измалкова. – В нем прописана минимальная базовая ставка в размере  4-5 тыс. рублей, суточные в валюте и содержится указание на Положение об оплате труда, на основании которого рыбаку обещают, что работая в должности матроса, он будет получать под 100 тыс. рублей в месяц. 

По факту, продолжает Людмила Измалкова, через месяц на судне ломается главный двигатель, и его отправляют на ремонт неизвестной продолжительности на Фареры. Матрос, обеспокоенный тем, что платить будут гораздо меньше, чем обещали, посчитал, что списаться – единственно правильное решение, так как денег на оплату кредитов, коммунальных услуг и содержание семьи ему не хватит.

Правда, причину для досрочной репатриации ему пришлось указать ту, что настоятельно рекомендовала компания, иначе грозились не списать. Дословно это звучало так: «Прошу уволить меня по собственному желанию, разрешаю удержание из заработной платы всех расходов, понесенных компанией по моей репатриации, включая оформление проездных документов, билетов и виз для сменщика». 

– Прилетев домой, оказалось, что матрос должен компании всю свою зарплату за месяц и еще сверху, – рассказывает Людмила Измалкова. – С одной стороны, по-человечески жаль рыбака, оказавшегося в такой ситуации, но юридически вопросов к компании быть не может – он сам написал и подписал документ, согласно которому обязался возместить расходы.

Вариантов, как поступить в сложившейся ситуации, у матроса мало. 

– Он не имеет членства в РПСМ, работал на российском судне без коллективного договора, поэтому ему остается выплатить «долг» компании или обратиться в Гострудинспекцию, которая, возможно, изучив рабочие документы, в том числе Положение об оплате, чем-то сможет помочь рыбаку, – объясняет председатель КРО РПСМ Людмила Измалкова. 

В свете этого примера Российский профсоюз моряков настоятельно просит моряков и рыбаков изучать документы перед подписанием. 

По материалам КРО РПСМ